Cơ bản
Giao ngay
Giao dịch tiền điện tử một cách tự do
Giao dịch ký quỹ
Tăng lợi nhuận của bạn với đòn bẩy
Chuyển đổi và Đầu tư định kỳ
0 Fees
Giao dịch bất kể khối lượng không mất phí không trượt giá
ETF
Sản phẩm ETF có thuộc tính đòn bẩy giao dịch giao ngay không cần vay không cháy tải khoản
Giao dịch trước giờ mở cửa
Giao dịch token mới trước niêm yết
Futures
Truy cập hàng trăm hợp đồng vĩnh cửu
TradFi
Vàng
Một nền tảng cho tài sản truyền thống
Quyền chọn
Hot
Giao dịch với các quyền chọn kiểu Châu Âu
Tài khoản hợp nhất
Tối đa hóa hiệu quả sử dụng vốn của bạn
Giao dịch demo
Giới thiệu về Giao dịch hợp đồng tương lai
Nắm vững kỹ năng giao dịch hợp đồng từ đầu
Sự kiện tương lai
Tham gia sự kiện để nhận phần thưởng
Giao dịch demo
Sử dụng tiền ảo để trải nghiệm giao dịch không rủi ro
Launch
CandyDrop
Sưu tập kẹo để kiếm airdrop
Launchpool
Thế chấp nhanh, kiếm token mới tiềm năng
HODLer Airdrop
Nắm giữ GT và nhận được airdrop lớn miễn phí
Launchpad
Đăng ký sớm dự án token lớn tiếp theo
Điểm Alpha
Giao dịch trên chuỗi và nhận airdrop
Điểm Futures
Kiếm điểm futures và nhận phần thưởng airdrop
Đầu tư
Simple Earn
Kiếm lãi từ các token nhàn rỗi
Đầu tư tự động
Đầu tư tự động một cách thường xuyên.
Sản phẩm tiền kép
Kiếm lợi nhuận từ biến động thị trường
Soft Staking
Kiếm phần thưởng với staking linh hoạt
Vay Crypto
0 Fees
Thế chấp một loại tiền điện tử để vay một loại khác
Trung tâm cho vay
Trung tâm cho vay một cửa
Sự Gia Tăng Tài Sản Ròng của Larry Fink: Bên Trong Khối Lượng Tài Sản $1.1B của CEO BlackRock
Là một trong những nhà lãnh đạo tài chính có ảnh hưởng nhất thế giới, giá trị ròng của Larry Fink đã trở thành minh chứng cho thành công nhiều thập kỷ tại BlackRock. Theo dữ liệu của Forbes từ giữa năm 2024, tổng tài sản của CEO BlackRock đạt 1,1 tỷ USD, khiến ông trở thành một nhân vật nổi bật trong giới tỷ phú. Nhưng làm thế nào vị CEO huyền thoại này tích lũy được khối tài sản lớn như vậy?
Từ lương thưởng đến cổ phần: Phân tích cấu trúc thu nhập hàng năm của Larry Fink
BlackRock trả lương thưởng cho Larry Fink hào phóng, với thu nhập hàng năm dao động từ 20 triệu đến 40 triệu USD, xếp ông vào nhóm CEO có thu nhập cao nhất toàn cầu. Phân tích gói thưởng năm 2022 của ông cho thấy cấu trúc tích lũy tài sản của nhà điều hành: lương cơ bản 1,5 triệu USD, thưởng hàng năm 7,25 triệu USD, cổ phần trị giá khoảng 23,25 triệu USD, cộng thêm khoản thù lao bổ sung 725.555 USD. Tổng thu nhập năm 2022 của ông là 32,7 triệu USD.
Cấu trúc này cho thấy rõ—cổ phần chiếm phần lớn trong thu nhập của ông, khoảng 71% tổng gói thưởng. Điều này phản ánh chiến lược của BlackRock trong việc liên kết lợi ích của CEO với giá trị dài hạn của cổ đông. Theo AFL-CIO, khoản thù lao của Larry Fink được tiết lộ trong năm tài chính 2022 cao gấp 212 lần mức lương trung bình của nhân viên, làm nổi bật khoảng cách ngày càng lớn trong cấu trúc trả lương doanh nghiệp.
Xây dựng của cải qua BlackRock: Các khoản cổ phần của Larry Fink
Phần lớn giá trị ròng của Larry Fink bắt nguồn từ cổ phần của ông trong chính BlackRock. Tính đến hồ sơ SEC đầu năm 2024, ông sở hữu 414.146 cổ phiếu của công ty. Với giá cổ phiếu là 761,28 USD trong thời điểm đó, giá trị cổ phần của ông tại BlackRock khoảng 315,28 triệu USD—chiếm gần 29% tổng giá trị ròng 1,1 tỷ USD của ông.
Khoản cổ phần lớn này thể hiện niềm tin của ông vào hướng đi của công ty cũng như chiến lược tích lũy tài sản của mình. Sự tăng trưởng của giá cổ phiếu BlackRock qua các năm đã đóng góp đáng kể vào sự mở rộng tổng tài sản ròng của ông, vượt xa mức lương cơ bản và thưởng hàng năm.
Công thức giàu có của CEO: Tại sao vị trí của Larry Fink lại xứng đáng nhận mức thù lao cao
Quỹ đạo tài sản của Larry Fink phản ánh xu hướng chung trong cách ngành tài chính trả lương cho các nhà lãnh đạo. Quản lý một trong những nền tảng quản lý tài sản lớn nhất thế giới—BlackRock quản lý hàng nghìn tỷ USD tài sản toàn cầu—tự nhiên đòi hỏi mức thù lao cao cấp. Giá trị ròng 1,1 tỷ USD của ông đưa ông vào nhóm đặc biệt, nơi mà sự giàu có thụ động từ cổ phần kết hợp với thu nhập hàng năm hoạt động.
Cấu trúc thù lao thể hiện cách các CEO hiện đại xây dựng của cải: lương cơ bản mang lại sự ổn định, thưởng thưởng thúc đẩy hiệu suất hàng năm, và cổ phần giúp tích lũy của cải dài hạn gắn liền với thành công của công ty. Đối với Larry Fink tại BlackRock, điều này đã dẫn đến sự gia tăng đáng kể trong tổng tài sản ròng, trong đó cổ phần của ông là yếu tố chính thúc đẩy trạng thái tỷ phú của ông.