กองทัพอินเดียและการรถไฟเปิดตัวกรอบงานเพื่อเสริมสร้างงานหลังเกษียณสำหรับ Agniveers

robot
ดำเนินการเจนเนเรชั่นบทคัดย่อ

(MENAFN- IANS) นิวเดลี, 24 กุมภาพันธ์ (IANS) กองทัพอินเดียและการรถไฟอินเดียได้เปิดตัว “กรอบความร่วมมือ” เพื่อเสริมสร้างโอกาสในการจ้างงานหลังเกษียณสำหรับ Agniveers และเจ้าหน้าที่กองทัพอื่น ๆ ซึ่งเป็นความก้าวหน้าที่สำคัญในความร่วมมือระหว่างกระทรวง

โดยมีผู้นำระดับสูงจากทั้งกองทัพอินเดียและกระทรวงรถไฟ เป็นแนวทาง โครงการนี้มุ่งสร้างเส้นทางที่ราบรื่นสำหรับเจ้าหน้าที่ที่เกษียณอายุให้เปลี่ยนเข้าสู่เส้นทางอาชีพพลเรือนในเครือข่ายรถไฟขนาดใหญ่

เน้นการสร้างความตระหนักรู้เกี่ยวกับตำแหน่งงานที่มีอยู่ในการรถไฟอินเดีย การปรับปรุงกระบวนการสรรหาให้เหมาะสมกับทหารผ่านศึกที่มีคุณสมบัติ และการจัดตั้งกลไกสนับสนุนเฉพาะทางเพื่อช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ที่ใกล้สิ้นสุดระยะเวลารับราชการ

กรอบความร่วมมือนี้เน้นความมุ่งมั่นร่วมกันในการเสริมสร้างอาชีพที่มีความหมายให้กับอดีตทหารและ Agniveers โดยใช้วินัย ทักษะ และการฝึกอบรมของพวกเขา พร้อมทั้งสนับสนุนการพัฒนาประเทศ

Agniveers ที่ได้รับการรับสมัครภายใต้โครงการ Agnipath เป็นระยะเวลา 4 ปี มักเผชิญกับความท้าทายในการหางานที่มั่นคงหลังจากรับราชการ เนื่องจากมีสัดส่วนที่เหลืออยู่ในกองทัพน้อยมาก

ความร่วมมือนี้จึงมุ่งแก้ไขปัญหาดังกล่าวโดยให้ความสำคัญกับการบูรณาการเข้ากับหนึ่งในนายจ้างรายใหญ่ที่สุดของอินเดีย การรถไฟอินเดีย ซึ่งดำเนินงานอย่างกว้างขวางทั่วประเทศ มีตำแหน่งงานในด้านความปลอดภัย (ผ่านกองกำลังคุ้มครองทางรถไฟ) การดำเนินงาน การบำรุงรักษา โลจิสติกส์ และงานบริหาร ซึ่งเหมาะสมกับความเป็นผู้นำ ความสามารถทางเทคนิค และความอดทนที่พัฒนาขึ้นในช่วงรับราชการ

ความร่วมมือนี้คาดว่าจะอำนวยความสะดวกในการพิจารณาเป็นพิเศษ โปรแกรมจับคู่ทักษะ และประกาศตำแหน่งงานเป้าหมาย โดยอิงจากการจองสิทธิเดิมและการผ่อนปรนเกณฑ์อายุสำหรับอดีตทหารและ Agniveers ในงานภาครัฐ รวมถึงกองกำลังตำรวจและการรถไฟ

ประกาศผ่านช่องทางทางการของกรมข้อมูลสาธารณะเพิ่มเติมของกองทัพอินเดีย การเคลื่อนไหวนี้สะท้อนความพยายามในวงกว้างที่จะสนับสนุน Agniveers นอกเหนือจากการรับราชการระยะสั้น

สอดคล้องกับนโยบายของรัฐบาลในการให้สวัสดิการหลังรับราชการ รวมถึงการพัฒนาทักษะ คำปรึกษาทางการเงิน และการสนับสนุนการหางาน เพื่อให้ทหารผ่านศึกหนุ่มเหล่านี้ ซึ่งส่วนใหญ่อยู่ในช่วงอายุ 20 ต้นถึงกลาง สามารถมีส่วนร่วมอย่างมีประสิทธิภาพในเศรษฐกิจพลเรือน

ความร่วมมือนี้คาดว่าจะเป็นประโยชน์ต่อเจ้าหน้าที่เกษียณอายุหลายพันคนในแต่ละปี เพิ่มขวัญกำลังใจในหมู่เจ้าหน้าที่ที่รับราชการอยู่ และเสริมสร้างคุณค่าของการรับราชการในชีวิตชาติ

รายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับการดำเนินงาน รวมถึงโควต้าหรือโมดูลการฝึกอบรมเฉพาะ คาดว่าจะมีการดำเนินการร่วมกันระหว่างสองกระทรวง

ดูต้นฉบับ
This page may contain third-party content, which is provided for information purposes only (not representations/warranties) and should not be considered as an endorsement of its views by Gate, nor as financial or professional advice. See Disclaimer for details.
  • รางวัล
  • แสดงความคิดเห็น
  • repost
  • แชร์
แสดงความคิดเห็น
0/400
ไม่มีความคิดเห็น
  • ปักหมุด