Sebagian besar sistem hadiah jatuh ke dalam perangkap yang sama—sebar token secara luas dan tiba-tiba mereka menjadi noise yang tidak berharga. Semua orang mendapatkannya, tidak ada yang peduli tentang mereka.

Tapi bagaimana jika permainan bekerja secara berbeda? Bagaimana jika pilihanmu yang sebenarnya, timing strategismu, dan ketahanan mentalmu di bawah tekanan pasar secara langsung membentuk apa yang kamu peroleh? Itulah perubahan inti yang terjadi dengan mekanik token berbasis merit dalam proyek-proyek yang lebih baru.

Alih-alih distribusi pasif, kaitkan hadiah dengan metrik partisipasi nyata dan insting bertahan hidup. Titik masukmu penting. Strategi keluar penting. Kemampuanmu untuk bertahan melalui volatilitas penting. Ketika partisipasi menjadi variabel sebenarnya yang menentukan pengembalian, setiap token terasa diperoleh daripada diberikan secara cuma-cuma.

Inilah cara kamu membangun kembali kelangkaan dan makna ke dalam struktur insentif—berhenti menyiarkan hadiah ke semua orang dan mulai mendistribusikannya kepada mereka yang benar-benar menunjukkan komitmen.