McDonald's UK陷入性騷擾醜聞，CEO被迫道歉

麥當勞英國CEO艾利斯泰爾·麥克羅（Alistair Macrow）日前爲公司爆出的性騷擾、種族歧視和霸凌指控道歉。

英國廣播公司BBC調查發現，超過100名麥當勞現任及前員工指控公司管理人員存在騷擾和暴力行爲，部分投訴甚至被高管忽視。令人震驚的是，麥當勞英國17歲的員工也曾報告過例行的猥褻和騷擾事件——這反映出問題的嚴重程度。

關鍵數據：麥當勞英國約75%員工年齡在16-25歲之間，共計17.7萬人，其中許多是涉世未深的年輕人。

麥克羅承諾建立安全包容的工作場所，並表示任何違反行爲準則的行爲將面臨最嚴厲的處罰，包括解僱。同時，麥當勞已與英國平等和人權委員會（EHRC）簽署具有法律約束力的協議，致力於消除員工性騷擾。

這起醜聞反映出大型連鎖餐飲企業在員工保護方面的系統性失效——特別是當員工大多是涉世未深的年輕人時，企業責任問題尤爲突出。