Soudainement, hausse collective ! Les rumeurs sur les puces déclenchent tout ! Nvidia aussi avec des nouvelles majeures !

Stocks conceptuels de puces de stockage, mouvement important !

Aujourd’hui (18 mars), en cours de séance, les actions liées aux puces de stockage en A-share ont toutes connu une hausse, avec Tongyou Technology en hausse de 20% et plafonnement, China Electronics Port et Chengbang Shares en hausse de 10%, Langke Technology ayant brièvement dépassé +18%, et Bawei Storage ayant brièvement dépassé +10%. Parmi eux, Bawei Storage et Langke Technology ont atteint de nouveaux sommets historiques.

Ce jour-là, sur les marchés boursiers de Corée et du Japon, les actions conceptuelles de puces de stockage ont également connu une forte hausse, Samsung Electronics en hausse de plus de 5%, SK Hynix en hausse de plus de 4%.

Les analystes du marché indiquent que la hausse des actions conceptuelles de puces de stockage en Asie-Pacifique est principalement liée à deux nouvelles : premièrement, le vote sur la grève prévue en mai chez Samsung Electronics se termine ce mercredi, si la grève est approuvée, la production de puces sera interrompue en mai, ce qui pourrait aggraver la pénurie d’approvisionnement en puces de stockage ; deuxièmement, des progrès ont été réalisés dans l’exportation de la puce AI H200 de Nvidia, avec un plan de production à grande échelle.

Rumeurs de grève chez le géant des puces en boucle

Selon Reuters, le leader du syndicat de Samsung Electronics en Corée a déclaré que, suite au vote des membres du syndicat sur la grève de mai, le syndicat menace de perturber la production de puces.

Une grève chez Samsung Electronics pourrait aggraver le goulot d’étranglement mondial de l’approvisionnement en semi-conducteurs. Actuellement, la forte demande pour les centres de données d’intelligence artificielle a déjà limité l’approvisionnement en semi-conducteurs dans des secteurs allant de l’automobile, de l’informatique à la téléphonie mobile.

Le leader syndical de Samsung, Son Woo-kyun, a déclaré lors du début du vote la semaine dernière : « Je m’attends à ce que la production soit perturbée. » Parmi les 125 000 employés de Samsung en Corée, environ 90 000 membres du syndicat sont éligibles pour voter lors de ce scrutin qui se termine ce mercredi.

Selon des sources, Son Woo-kyun a indiqué que si aucun accord n’était trouvé entre la direction et le syndicat, ils prévoient une grève de 18 jours à partir du 21 mai. Il a ajouté que cela pourrait affecter environ la moitié de la production dans le vaste parc de semi-conducteurs de Pyeongtaek, au sud de Séoul. Un haut responsable de Samsung, souhaitant rester anonyme, a déclaré qu’une interruption de production même pour une seule grève pourrait nuire à la confiance des clients et nécessiter plusieurs années pour se rétablir. Un porte-parole de Samsung a indiqué que l’entreprise continuerait de dialoguer « avec sincérité » avec ses employés.

Son Woo-kyun a déclaré que les employés de Samsung Electronics étaient de plus en plus mécontents de l’écart salarial croissant avec leurs principaux concurrents, ce qui a entraîné une augmentation du nombre de membres du syndicat en septembre dernier, après que le fabricant de puces SK Hynix ait accepté ses demandes de réforme salariale. Il a déclaré : « L’industrie des puces est en plein essor, mais ces bénéfices ne nous profitent pas. C’est pourquoi nous résistons. »

Selon lui, au cours des trois derniers mois, plus de 100 membres du syndicat ont quitté l’entreprise, rejoignant des sociétés comme SK Hynix. SK Hynix a approuvé un plan visant à augmenter le plafond des primes et à consacrer 10 % du bénéfice opérationnel à un fonds de primes.

Le syndicat de Samsung demande une augmentation de 7 % du salaire de base, la suppression du plafond des primes de performance (actuellement 50 % du salaire annuel de base), et l’introduction d’un fonds de primes basé sur le bénéfice opérationnel, en remplacement des critères jugés obsolètes et opaques. Samsung Electronics a annoncé un bénéfice record au quatrième trimestre 2025, et les analystes prévoient que le bénéfice opérationnel annuel pourrait plus que tripler cette année, dépassant 2000 trillions de won (environ 134 milliards de dollars).

Dans une note interne envoyée aux employés plus tôt ce mois-ci, Samsung Electronics a indiqué avoir tenté de parvenir à un accord salarial pour 2026 en proposant un plan de rémunération « sans précédent ». La proposition comprenait une augmentation de 6,2 %, ainsi qu’un bonus spécial pour les employés du département des puces de stockage, équivalent à 100 % du salaire de base pour chaque 100 trillions de won de bénéfice annuel. Un porte-parole de Samsung a déclaré : « En raison de la volatilité des profits dans le secteur des semi-conducteurs selon les conditions du marché, Samsung répartira équitablement ses bénéfices opérationnels entre investissements futurs, retours aux actionnaires et rémunération des employés. »

Les actions conceptuelles de puces de stockage en forte hausse

Mercredi, sur le marché asiatique, les actions conceptuelles de puces de stockage ont toutes progressé. À midi, Samsung Electronics et Aiden Test ont augmenté de plus de 5 %, SK Hynix et KIOXIA de plus de 4 %. Sous l’impulsion de ces actions, l’indice composite sud-coréen a presque augmenté de 4 %.

En cours de séance, les actions de puces de stockage en A-share ont également connu d’importants mouvements. À la clôture de midi, Tongyou Technology a plafonné à +20 %, China Electronics Port et Chengbang Shares à +10 %, Xicai Testing à +17 %, Shenkeda à +15 %, Langke Technology à +14 %, Dagang Shares près de +10 %, Bawei Storage et Jiangbolong à +8 %, Guoke Micro et Hangjin Technology à +7 %, Fudan Microelectronics, Liyuan Information, Puran Shares à +6 %.

Récemment, Samsung Electronics a indiqué que la demande de puces connaissait une croissance explosive, et cherche à signer des contrats pluriannuels avec ses principaux clients, d’une durée de trois à cinq ans.

Ce mercredi, le vice-président de Samsung Electronics, co-CEO et responsable du secteur des puces, Jun Young-hyun, a déclaré que, sous l’impulsion de la vague mondiale d’intelligence artificielle, la demande en puces devrait rester forte cette année, mais que la hausse des prix des puces mémoire pourrait freiner les expéditions vers les ordinateurs et appareils mobiles.

L’analyste de KB Securities, Jeff Kim, a récemment indiqué que Samsung Electronics entrait dans une période de croissance rentable globale, et que d’ici 2027, toute sa capacité de production de puces mémoire pourrait être épuisée.

Kim a précisé que la demande croissante liée à l’intelligence artificielle, combinée à une croissance limitée de l’offre dans le secteur, maintiendraient le marché de la DRAM et du NAND sous tension dans les années à venir. Les grandes entreprises technologiques envisagent désormais de signer des accords de fournisseur de cinq ans (jusqu’en 2030) pour sécuriser leur approvisionnement. KB Securities a relevé l’objectif de cours de Samsung Electronics de 33 %, à 320 000 won. Kim a également indiqué que le bénéfice opérationnel de Samsung pour 2026 avait été révisé à la hausse de 30 %, à 2200 trillions de won, et celui de 2027 de 57 %, à 3010 trillions de won.

Le 17 mars, lors de la conférence GTC de Nvidia, le président de SK Group en Corée, Choi Tae-yoon, a déclaré que, en raison de goulots d’étranglement systémiques dans la production de puces, il prévoyait que la pénurie mondiale de puces mémoire pourrait durer jusqu’en 2030, avec un déficit d’approvisionnement supérieur à 20 %.