Dario Amodei de Anthropic ofrece consejos profesionales para la juventud india ante los temores de pérdida de empleo impulsada por la IA: esto es lo que dijo

(MENAFN- Live Mint) El CEO de Anthropic, Dario Amodei, ha ofrecido algunos consejos valiosos para los jóvenes indios que se preparan para ingresar a la fuerza laboral del país, especialmente en un momento en que los avances rápidos en Inteligencia Artificial y tecnología están impulsando a las empresas a automatizar los roles laborales.

Hablando en el podcast WTF, organizado por Nikhil Kamath, cofundador de Zerodha, Amodei dijo que campos como la programación, las matemáticas y algunas áreas de la ciencia ya están siendo cada vez más impulsados por IA.

“Creo que la programación será la primera en desaparecer, o la programación será realizada primero por los modelos de IA,” dijo, añadiendo que toda la tarea de escribir código podría automatizarse antes, y que la disciplina más amplia de la ingeniería de software tomará más tiempo.

¿Qué roles laborales son menos vulnerables a la integración de IA?

Cuando se le preguntó qué industrias son las más vulnerables a la disrupción y cuáles podrían tener más tiempo para adaptarse, Dario Amodei dijo que los roles centrados en la interacción humana probablemente tendrán una mayor duración. “Tareas que implican relacionarse con las personas” podrían perdurar, sugirió.

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Sin embargo, argumentó que no todos los elementos del flujo de trabajo desaparecerán. Áreas como el diseño, la comprensión de la demanda del usuario y la gestión de equipos de sistemas de IA podrían seguir siendo lideradas por humanos por más tiempo. Con esto, Amodei sugirió que incluso en industrias altamente automatizadas, habilidades como la supervisión, el juicio y la toma de decisiones centradas en el ser humano pueden seguir desempeñando un papel fundamental.

¿Qué profesión puede elegir uno?

Hablando sobre dónde deberían buscar oportunidades los jóvenes profesionales, Amodei dijo que la apuesta más inteligente es aprovechar la “ventaja de la IA”. Si la inteligencia artificial se está convirtiendo en la fuerza definitoria, sugirió, las empresas que la construyen o apoyan su cadena de suministro podrían beneficiarse más.

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Como ejemplo, señaló la industria de semiconductores, que combina el mundo físico y la ingeniería más tradicional con infraestructura de IA, en lugar de solo software.

“En un mundo en el que la IA puede generar y crear casi cualquier cosa, tener habilidades básicas de pensamiento crítico puede ser lo más importante para el éxito,” dijo en el podcast.

¿Puede la IA conducir a la deshabilitación de habilidades humanas?

Sin embargo, Amodei advirtió que el uso descuidado de la IA puede llevar a la “deshabilitación de habilidades”. Señaló ejemplos de estudiantes que usan IA para escribir ensayos. “Es básicamente hacer trampa en las tareas. Así que, no deberíamos hacer eso.”

Estudios internos sobre programación muestran que, dependiendo de cómo se utilicen las herramientas de IA, estas pueden apoyar el aprendizaje o erosionar habilidades fundamentales. “Hay diferentes formas de usar el modelo, y algunas no causan deshabilitación, y otras sí, pero definitivamente, si las personas no son reflexivas en cómo usan las cosas, la deshabilitación puede ocurrir,” añadió.