Tesla vuelve a perder ejecutivos: el vicepresidente de Infraestructura de TI / IA Raj Jegannathan, que ocupaba el cargo durante 13 años, deja la empresa

IT House informó el 12 de febrero que el lunes, hora local, el ejecutivo de Tesla, Raj. Raj Jegannathan anunció en LinkedIn que dejaría la empresa tras 13 años en ella.

En la publicación, Jaganatan dijo: "Es difícil resumir 13 años en un solo artículo corto. El recorrido en Tesla es una metamorfosis continua del crecimiento. He tenido el honor de servir aquí, desde diseñar, construir y operar trabajos técnicos complejos en uno de los mayores clústeres de IA del mundo hasta realizar contribuciones significativas a la tecnología de la información, la ciberseguridad, las ventas y el servicio. ”

Según IT House, en noviembre de 2012, Jaganatan se incorporó a la fábrica de Fremont como ingeniero senior y posteriormente fue ascendido a Tesla. Su puesto más reciente fue Vicepresidente de Tecnología de la Información/Infraestructura de IA, Aplicaciones Empresariales y Seguridad de la Información.

Pero el año pasado se informó que tras el antiguo jefe de Troya. Tras la marcha de Jones, Jaganatan ha asumido su nuevo puesto como equipo de ventas en Norteamérica.

Aunque la página principal de LinkedIn de Jaganathan no menciona explícitamente el puesto, la noticia es en gran parte cierta, teniendo en cuenta que Tesla no ha promovido oficialmente a otros para el puesto.

Su marcha supone una pérdida significativa para Tesla, pero no una fuga de cerebros devastadora. Jaganatan es uno de los pocos ejecutivos de la empresa que responde preguntas de clientes y fans en la plataforma X, que se ha convertido en una parte única de la experiencia de usuario de Tesla.

No está claro si Jaganatan fue destituido o abandonado voluntariamente.

Escribió al final del artículo: "Estoy a punto de empezar un nuevo camino, y estoy lleno de corazón y de expectativas para el futuro. ¡Gracias Tesla por darme esta valiosa experiencia! ”

La salida es una continuación de la ola de salidas de ejecutivos de Tesla, que ha provocado cambios significativos en el personal de la alta dirección de la compañía en los últimos 24 meses.

En los últimos dos años, la tasa de rotación ejecutiva de Tesla se ha mantenido alta, y Drew. Baglino, Rohan. Patel, Rebecca. Tinucci, Daniel. Él, Omid. Avshar, Milán. Kovac, kant de Alemania Occidental. Ejecutivos de alto perfil como Awassi han abandonado la empresa.