美國企業領袖不再“硬剛”特朗普 除非股市暴跌20%？

來源：金十數據

企業領袖們私下裡對特朗普政府的談論，與他們願意在公開場合表達的內容存在顯著差異。這種不一致在本週得到了充分展現。

週二早些時候，數十位企業高管和其他人士聚集在離白宮不遠的耶魯CEO核心小組會議（Yale CEO Caucus）上，此時有消息稱特朗普政府可能計劃將來自加拿大的鋼鐵和鋁的關稅提高一倍。會議室裡的人們對此反應不一，有的唉聲嘆氣，有的則是震驚地笑了起來。

耶魯大學管理學院（Yale School of Management）的教授傑弗裡·索南菲爾德（Jeffrey Sonnenfeld）表示：“大家普遍對特朗普的經濟政策感到反感。”

他組織了這次僅限受邀者參加的峰會，參會的企業老闆包括摩根大通的傑米·戴蒙（Jamie Dimon）、億萬富翁邁克爾·戴爾（Michael Dell）和輝瑞公司（Pfizer）的阿爾伯特·布爾拉（Albert Bourla）。“他們對（針對）加拿大（的政策）尤其感到震驚。”

然而，幾個小時後，當許多參加了耶魯會議的CEO們參加在商業圓桌會議（Business Roundtable）上與特朗普的問答環節時，他們卻將這種情緒隱藏得很好。據瞭解情況的人士稱，在那裡，交流基本上是親切友好的，高管們沒有向總統提出任何關於他的關稅策略的尖銳問題。

一些企業領袖提到了政策需要穩定的必要性。雪佛龍（Chevron）CEO邁克·沃思（Mike Wirth）週一在休斯頓的一個能源會議上表示：“從一個極端擺向另一個極端不是正確的政策方法。我們已經分配了數十億美元的資金用於投資，所以我們真的需要一致且持久的政策。”

其他一些人則將他們的言論限制在關稅對其所在行業的成本影響上。美國鋁業公司（Alcoa）的老闆表示，鋼鐵關稅將導致數千個美國工作崗位流失，而塔吉特（Target）的CEO警告稱，對墨西哥提議徵收的關稅將迅速推高食品雜貨價格。上個月在芝加哥經濟俱樂部（Economic Club of Chicago）的一次活動中，沃爾瑪（Walmart）CEO道格·麥克米倫（Doug McMillon）表示，一些消費者表現出了經濟壓力的跡象。

然而，隨著股市進入回調區間，企業紛紛囤積商品並重新安排供應鏈，很少有人公開直接地抱怨總統的貿易策略。這與CEO們在特朗普第一任期內經常採取的公開立場不同，那時他們在從移民到氣候政策等一系列問題上都有表態。

在耶魯會議上的一次即興調查中，CEO們明確表示，只有情況顯著惡化，他們才會公開批評總統。當被問及股市需要下跌多少他們才會集體發聲時，44%的人表示必須下跌20%。另有22%的人表示，股市必須下跌30%他們才會表明立場。

很多人在任何情況下都不想說什麼：在回答同一個調查問題時，近四分之一的CEO表示，他們認為公開反對政府不是他們的職責。他們更願意在國家安全問題上批評總統。

其他參加會議的CEO包括蓋璞（Gap）的理查德·迪克森（Richard Dickson）、杜克能源（Duke Energy）的林恩·古德（Lynn Good）以及繽客（Priceline）母公司繽客控股（Booking Holdings）的格倫·福格爾（Glenn Fogel）。聯邦貿易委員會（Federal Trade Commission）的新主席安德魯·弗格森（Andrew Ferguson）也短暫露面。

據《華爾街日報》報道，前一天，來自國際商業機器公司（International Business Machines）、高通（Qualcomm）、惠普（HP）和其他科技公司的CEO們在白宮的羅斯福會議室（Roosevelt Room）與總統及其高級顧問們會面。據一位參加會議的人士稱，一些CEO表達了他們對特朗普關稅的擔憂，警告稱這可能會損害他們所在的行業。

一些CEO表示，特朗普第二任期內批評聲音減弱的一個原因是，許多企業領袖歡迎特朗普承諾推動放鬆監管和降低稅收——並且希望關稅威脅在很大程度上只是一個短暫的談判籌碼。

一些企業高管表示，他們認為在閉門談判中自己能產生更大的影響，而不是在公開場合。他們擔心公開批評會使自己成為總統利用職權進行攻擊的目標，並促使他堅持而不是放棄他的關稅議程。

“我對人們的恐懼程度以及他們不願意發聲的態度感到震驚。這在過去是從未有過的。”醫療器械公司美敦力（Medtronic）的前CEO比爾·喬治（Bill George）說，他仍與各個行業的高管保持聯繫。“他們不想站在總統及其支持者的對立面。”

前特朗普政府官員表示，僅僅一個批評的聲音可能也不足以產生影響。

“特朗普聽的是眾人的意見，而不只是某一個人的。”雷恩斯·普利巴斯（Reince Priebus）說，他曾在特朗普的第一屆白宮政府中擔任幕僚長。普利巴斯本週被聘為Centerview Partners的高級顧問，以幫助這家精品投行的客戶應對新的政治形勢。

這種公開的沉默與特朗普的第一任期形成了鮮明對比，當時CEO們經常對總統的移民政策或煽動性言論起到制衡作用——而且往往是在那些與商業事務沒有直接關係的話題上。

在2017年特朗普對弗吉尼亞州夏洛茨維爾（Charlottesville）的種族抗議事件做出模稜兩可的迴應後，以當時默克公司（Merck）CEO肯尼斯·弗雷澤（Kenneth Frazier）為首的一大批高管辭去了白宮顧問委員會的職務。甚至埃隆·馬斯克（Elon Musk）也在那年特朗普決定退出《巴黎氣候協定》後，辭去了總統顧問委員會的職務。

“現在他們正聘請公司與特朗普政府打交道。”普利巴斯說，“傳統上企業認為公司可以忽視華盛頓發生的事情，但這種觀點已經被打破了。”

自特朗普在2月初實施了一些關稅，同時推遲了其他關稅以來，企業領袖們對經濟的展望變得黯淡。根據國際註冊職業會計師協會（IACPA）上個月對300多名高管進行的一項調查，47%的人表示他們對美國經濟感到樂觀，比2024年第四季度表示樂觀的67%下降了20個百分點，該協會每季度進行一次這項調查。

白宮發言人庫什·德賽（Kush Desai）表示，企業領袖們對特朗普的經濟議程做出了迴應，承諾進行投資，這將創造數千個新的就業崗位。“特朗普總統在他的第一任期內實現了歷史性的就業、工資和投資增長，並且有望在他的第二任期內再次做到這一點。”德賽說。

然而，前美敦力CEO喬治透露，最近幾周與他交談過的幾位企業領袖都說，**在華盛頓存在如此多不確定性的情況下，幾乎不可能進行長期投資、預測和決策。**許多人擔心如果特朗普及其官員攻擊他們，會給他們的企業帶來麻煩，這也是一些公司考慮通過法律和解或其他舉措來贏得他好感的一個原因。

“氛圍完全變了。”喬治說，“你在公開場合聽到的與私下聽到的完全不一樣。”