Фонд Ethereum не має майбутнього? За тиждень Josh Stark і trent.eth залишили свої посади, лідери оновлення Merge не зможуть утриматися

В тижневий період Фонд Ефіріум (EF) втратив двох керівних осіб — це найпомітніша кадрова зміна з моменту початку реформи організації у 2025 році за ініціативою Віталіка Бутеріна.

Після 5 років у керівній команді @ethereumfndn я вирішив відійти та передати естафету. Я прийняв це рішення на початку березня і завершую свою роботу наприкінці квітня. У мене немає конкретних планів на майбутнє, окрім довгої перерви для перезавантаження та проведення часу з…

— Josh Stark (0xstark.eth) (@0xstark) 16 квітня 2026

Josh Stark: п’ять років, чотири функції, без плану на вихід

17 квітня Josh Stark у Твіттері оголосив про вихід з EF і зізнався, що «не має жодних планів на майбутнє», хоче просто приділити час родині та друзям. У своєму повідомленні він написав:

«Екосистема Ethereum постійно доводить нам, що неможливо. Легко забути, скільки людей щиро вірили, що Ethereum ніколи не запуститься, DeFi ніколи не запрацює, а механізм Proof of Stake ніколи не з’явиться.»

CoinTelegraph зазначає, що Stark є одним із чотирьох «керівників» у структурі EF, і майже всі співробітники підпорядковані цим чотирьом іменам. Він приєднався до EF у 2019 році, починав у спеціальних проектах, поступово залучався до операцій, стратегії та публічних комунікацій, тісно співпрацюючи з Aya Miyaguchi та Бутеріним. У статті зазначається, що його рішення піти було прийнято ще на початку березня, і він планує завершити передачу обов’язків до кінця квітня.

За день до цього, Trent Van Epps також оголосив про вихід

Напередодні оголошення Stark, член EF Trent Van Epps у Твіттері підтвердив, що він залишив організацію минулого п’ятниці.

станом на минулу п’ятницю, я більше не працюю в EF

повага до блискучих людей, з якими я працював протягом останніх 5 років над оновленнями мережі та фінансуванням

я планую продовжувати працювати над @ProtocolGuild та політичною економікою Ethereum, доки є фінансування

— trent.eth (@trent_vanepps) 15 квітня 2026

У повідомленні Van Epps зазначає, що за останні п’ять років він працював у команді над оновленнями мережі та фінансуванням, і висловлює повагу. Також він повідомляє, що, за наявності фінансування, продовжить працювати над Protocol Guild — проектом, який фінансує основних розробників Ethereum, і цей напрямок стане його основним у майбутньому.

Після року реформ, керівництво організації поступово зникає

Ця кадрова хвиля має свої корені у початку 2025 року.

CoinTelegraph повідомляє, що тоді Бутерін у відповідь на критику довгострокового напрямку EF оголосив про масштабну перебудову: залучення нових кадрів, просування більшої децентралізації, прискорення обробки транзакцій, а також чітке визначення ролі EF — без втручання у ідеологічні конфлікти, лобіювання у Конгресі США або представлення «інтересів зацікавлених сторін». У своєму оголошенні він прямо сказав: «Це не справа EF, і це не зміниться. Ті, хто хоче інший шлях, можуть створювати свої організації.»

У березні 2025 року EF офіційно оголосив про нову структуру керівництва: дослідник Hsiao-Wei Wang і виконавчий директор Nethermind Tomasz Stańczak стали співвиконавчими директорами. Однак менш ніж за рік, у лютому 2026 року, Stańczak залишив організацію; структура показує, що Wang досі є членом керівної ради.

Структура керівництва EF: з чотирьох — майже один

Вихід Stark був названий CoinTelegraph як «найвагоміша» за часів початку реформ Бутеріна. Якщо врахувати відхід Stańczak і Van Epps, то структура з чотирьох керівників у короткий термін майже зникла, і Wang став єдиним публічно видимим залишком.

Для неприбуткової організації, яка відповідає за довгострокове управління екосистемою Ethereum, швидка зміна керівництва може вплинути на довіру з боку зовнішніх учасників, послідовність внутрішніх рішень і темп комунікації з основними розробниками — це ще належить спостерігати.