@media only screen and (min-width: 0px) and (min-height: 0px) {
div[id^=“wrapper-sevio-6a57f7be-8f6e-4deb-ae2c-5477f86653a5”]{width:320px;height:100px;}
}
@media only screen and (min-width: 728px) and (min-height: 0px) {
div[id^=“wrapper-sevio-6a57f7be-8f6e-4deb-ae2c-5477f86653a5”]{width:728px;height:90px;}
}
Пост, який раніше був видалений від крипто-аналітика Steph Is Crypto, був присвячений експерименту з використанням штучного інтелекту чатбота Elon Musk, Grok, і швидко став предметом інтересу у сфері цифрових активів.
У пості була опублікована зображення з кількома відомими особами, пов’язаними з криптоіндустрією. Там був наведений запит до Grok видалити зображення, зокрема, «найгіршого CEO». Відповідь Grok, яка видалила CEO Ripple Бреда Гарлінгхауса, стала основною темою посту, перш ніж його було видалено.
Зовнішньо, результат свідчив про те, що система штучного інтелекту визначила Гарлінгхауса як найменш ефективного керівника серед показаних. Однак, структура зображення та професійні ролі осіб, що на ньому зображені, додають важливий контекст, який ускладнює цю інтерпретацію.
Змішання ролей, а не група CEO
Хоча Бред Гарлінгхаус явно є CEO Ripple, кілька інших осіб, зображених на зображенні, не займають посади CEO. Одна з фігур поруч із Гарлінгхаусом — Анатолій Яковенко, співзасновник Solana. Роль співзасновника, особливо у децентралізованих або напівдецентралізованих проектах, не автоматично означає посаду керівника.
Ще одна відома особа на зображенні — Віталік Бутерін, співзасновник Ethereum. Ethereum не функціонує за традиційною корпоративною структурою, і Бутерін ніколи не був CEO мережі. Його вплив широко визнається, але він існує поза традиційною моделлю керівництва, яку передбачає запит до Grok.
На зображенні також був Майкл Сейлор, який раніше був CEO MicroStrategy. Сейлор залишив цю посаду і тепер виконує обов’язки виконавчого голови. На момент, коли було зроблено зображення, він уже не був керівником компанії, тому його включення під позначкою «CEO» є некоректним.
Питання щодо точності результату
З урахуванням цього, рішення Grok видалити Гарлінгхауса виглядає менш як порівняння між колегами і більше як помилка у відповіді на неточну постановку задачі.
Якщо більшість зображених осіб не були CEO, то сама ідея визначити «найгіршого CEO» вже була суперечливою. Гарлінгхаус виділявся як один із небагатьох учасників зображення, хто чітко відповідав критеріям, наведеним у запиті.
Це піднімає питання, чи оцінювала AI взагалі керівну діяльність, чи просто обирала впізнаваного CEO без урахування ролей інших осіб на зображенні.
Обмеження інтерпретації AI
Цей видалений пост від Steph Is Crypto у кінцевому підсумку підкреслює обмеження використання інструментів AI для прийняття рішень, що залежать від контексту та ролей. Відповідь Grok показала, наскільки легко можна неправильно інтерпретувати результат, якщо вихідні припущення запиту не відповідають реальності.
Замість того, щоб бути остаточною оцінкою якості керівництва, цей інцидент ілюструє, як висновки, згенеровані AI, можуть відображати прогалини у розумінні контексту, особливо у галузях, де титули та обов’язки не є уніфікованими.
Застереження*: Цей контент створений для інформування і не слід розглядати як фінансову пораду. Висловлені у цій статті думки можуть включати особисту точку зору автора і не відображають думку Times Tabloid. Рекомендується проводити власне дослідження перед будь-якими інвестиційними рішеннями. Всі дії читача здійснюються на його власний ризик. Times Tabloid не несе відповідальності за будь-які фінансові втрати.*
Ця сторінка може містити контент третіх осіб, який надається виключно в інформаційних цілях (не в якості запевнень/гарантій) і не повинен розглядатися як схвалення його поглядів компанією Gate, а також як фінансова або професійна консультація. Див. Застереження для отримання детальної інформації.
Грок від Елон Маска назвав CEO Ripple найгіршим CEO, але...
@media only screen and (min-width: 0px) and (min-height: 0px) { div[id^=“wrapper-sevio-6a57f7be-8f6e-4deb-ae2c-5477f86653a5”]{width:320px;height:100px;} } @media only screen and (min-width: 728px) and (min-height: 0px) { div[id^=“wrapper-sevio-6a57f7be-8f6e-4deb-ae2c-5477f86653a5”]{width:728px;height:90px;} }
Пост, який раніше був видалений від крипто-аналітика Steph Is Crypto, був присвячений експерименту з використанням штучного інтелекту чатбота Elon Musk, Grok, і швидко став предметом інтересу у сфері цифрових активів.
У пості була опублікована зображення з кількома відомими особами, пов’язаними з криптоіндустрією. Там був наведений запит до Grok видалити зображення, зокрема, «найгіршого CEO». Відповідь Grok, яка видалила CEO Ripple Бреда Гарлінгхауса, стала основною темою посту, перш ніж його було видалено.
Зовнішньо, результат свідчив про те, що система штучного інтелекту визначила Гарлінгхауса як найменш ефективного керівника серед показаних. Однак, структура зображення та професійні ролі осіб, що на ньому зображені, додають важливий контекст, який ускладнює цю інтерпретацію.
Змішання ролей, а не група CEO
Хоча Бред Гарлінгхаус явно є CEO Ripple, кілька інших осіб, зображених на зображенні, не займають посади CEO. Одна з фігур поруч із Гарлінгхаусом — Анатолій Яковенко, співзасновник Solana. Роль співзасновника, особливо у децентралізованих або напівдецентралізованих проектах, не автоматично означає посаду керівника.
Ще одна відома особа на зображенні — Віталік Бутерін, співзасновник Ethereum. Ethereum не функціонує за традиційною корпоративною структурою, і Бутерін ніколи не був CEO мережі. Його вплив широко визнається, але він існує поза традиційною моделлю керівництва, яку передбачає запит до Grok.
На зображенні також був Майкл Сейлор, який раніше був CEO MicroStrategy. Сейлор залишив цю посаду і тепер виконує обов’язки виконавчого голови. На момент, коли було зроблено зображення, він уже не був керівником компанії, тому його включення під позначкою «CEO» є некоректним.
Питання щодо точності результату
З урахуванням цього, рішення Grok видалити Гарлінгхауса виглядає менш як порівняння між колегами і більше як помилка у відповіді на неточну постановку задачі.
Якщо більшість зображених осіб не були CEO, то сама ідея визначити «найгіршого CEO» вже була суперечливою. Гарлінгхаус виділявся як один із небагатьох учасників зображення, хто чітко відповідав критеріям, наведеним у запиті.
Це піднімає питання, чи оцінювала AI взагалі керівну діяльність, чи просто обирала впізнаваного CEO без урахування ролей інших осіб на зображенні.
Обмеження інтерпретації AI
Цей видалений пост від Steph Is Crypto у кінцевому підсумку підкреслює обмеження використання інструментів AI для прийняття рішень, що залежать від контексту та ролей. Відповідь Grok показала, наскільки легко можна неправильно інтерпретувати результат, якщо вихідні припущення запиту не відповідають реальності.
Замість того, щоб бути остаточною оцінкою якості керівництва, цей інцидент ілюструє, як висновки, згенеровані AI, можуть відображати прогалини у розумінні контексту, особливо у галузях, де титули та обов’язки не є уніфікованими.
Застереження*: Цей контент створений для інформування і не слід розглядати як фінансову пораду. Висловлені у цій статті думки можуть включати особисту точку зору автора і не відображають думку Times Tabloid. Рекомендується проводити власне дослідження перед будь-якими інвестиційними рішеннями. Всі дії читача здійснюються на його власний ризик. Times Tabloid не несе відповідальності за будь-які фінансові втрати.*