## Оклад у США у 2025 році: децентралізована система та регіональні нерівності

Знання того, як працює мінімальна заробітна плата у США, є важливим для тих, хто планує переїзд, роботу або навчання там. Реальність полягає в тому, що американська система працює радикально інакше, ніж бразильська модель. У той час як у нас існує єдине національне значення, у США існує кілька рівнів мінімальної зарплати: федеральний рівень у розмірі 7,25 доларів США за годину співіснує з законодавствами штатів і муніципалітетів, які можуть встановлювати набагато вищі рівні.

Ця фрагментація призводить до крайніх сценаріїв. Працівник може отримувати від 5,15 доларів США за годину у деяких штатах до 17,50 у окрузі Колумбія — різниця, яка відображає величезні відмінності у вартості життя між регіонами США.

## Структура мінімальної зарплати у США: федеральний фемінізм

Американська система мінімальної оплати праці функціонує у трьох рівнях: федеральному, штатному та муніципальному. Федеральний рівень залишається незмінним з 2009 року — 7,25 доларів США. Це часто викликає суперечки серед економістів і політиків. Однак ця сума є лише мінімальним рівнем, а не верхньою межею.

Штати, такі як Каліфорнія, Вашингтон, Нью-Йорк і округ Колумбія, давно перевищили цю позначку. Міста з високою вартістю життя — Сан-Франциско, Лос-Анджелес, Сіетл і Манхеттен — встановили свої власні межі, зазвичай коливаючись між 15 і 17,50 доларами за годину.

Автономія штатів створює фрагментований ринок праці. Оператор каси у Вайомінгу стикається з економічними реаліями, які кардинально відрізняються від тих, що у професіонала на тій же посаді у Вашингтоні.

## Конвертація та купівельна спроможність: понад математичний обмінний курс

Переведення американської мінімальної зарплати у бразильські реалі вимагає обережності. За приблизним курсом 2025 (US$ 1 = R$ 5,20):

- **Федеральний мінімум у США:** US$ 7,25/год ≈ R$ 37,70/год
- **Тижнева заробітна плата (40 годин):** US$ 290 ≈ R$ 1 508
- **Стандартний місячний дохід:** US$ 1 160 ≈ R$ 6 032

У Вашингтоні, ситуація суттєво змінюється:
- **Місячний мінімум:** US$ 2 800 ≈ R$ 14 560

З першого погляду, сума у реалах вражає. Однак цей поверхневий порівняльний аналіз приховує справжню динаміку: купівельну спроможність. Один американський долар купує менше товарів і послуг, ніж його еквівалент у купівельній спроможності у Бразилії. Життя у Манхеттені або Сан-Франциско коштує пропорційно більше, ніж у Ріо-де-Жанейро або Сан-Пауло.

## Хто отримує цей рівень і як його обчислювати

Американська мінімальна зарплата застосовується до працівників від 14 років, найнятих за регулярною схемою, за винятком учнів, стажистів і фахівців, чий основний дохід походить із чайових. Оператори кас, продавці, складівники, помічники з прибирання та операційний персонал — це основа цієї робочої сили.

Обчислення елементарне:

**Формула:** Зарплата за годину × Години на тиждень × 4 тижні = Місячна

Приклад із федеральним мінімумом: 7,25 × 40 × 4 = US$ 1 160/місяць

Штати з прогресивнішою законодавчою базою подвоюють цю суму. У Каліфорнії (US$ 16,50/год): 16,50 × 40 × 4 = US$ 2 640/місяць

## Варіація за штатами: мозаїка зарплат у США

Різниця між штатами відображає політику економіки та регіональні витрати. Найвищі рівні мінімальної зарплати зосереджені на сході та заході:

- **Вашингтон, округ Колумбія:** US$ 17,50/год — найвищий
- **Вашингтон:** US$ 16,66/год
- **Каліфорнія:** US$ 16,50/год
- **Нью-Йорк (штат):** US$ 15,50/год; у Нью-Йорку особливо: US$ 16,50/год

На протилежному кінці — Вайомінг і Джорджія, які встановлюють US$ 5,15/год, хоча федеральний рівень у 7,25 долара зазвичай переважає на практиці.

Ця фрагментація стимулює внутрішню міграцію. Працівники шукають регіони з вищими мінімальними рівнями, що посилює тиск на ринок праці у великих містах і ускладнює конкуренцію за робочі місця.

## Підтримка життя: економічна реальність мінімальної зарплати

Математично можна обчислити, що залишається після базових витрат. Емпірично відповідь проста: недостатньо у більшості випадків.

Середня вартість життя у США (без урахування житла) становить близько US$ 1 185 на місяць. Оренда сильно варіюється: національна середня — US$ 1 626, але у великих мегаполісах легко перевищує US$ 2 500.

З федеральним мінімумом у US$ 1 160, рівняння не сходиться. Навіть у штатах із більш щедрими рівнями, дорогі міста, такі як Сан-Франциско і Нью-Йорк, витрачають значну частину доходу лише на житло.

Бідніші штати Півдня Америки, парадоксально, мають нижчі мінімальні рівні і менші витрати на життя — пропонуючи кращий баланс, хоча й досить складний.

## Порівняння з Бразилією: структурні контексти

Бразилія і США дотримуються протилежних філософій щодо зарплат. У Бразилії існує єдине національне мінімальне значення (R$ 1 518 у 2025 році), яке встановлюється щороку федеральним указом. Американська система, децентралізована, дозволяє кожному штату захищати свої інтереси.

Теоретично, бразильський працівник заробляє значно більше у доларах. На практиці оренда, освіта, охорона здоров’я і транспорт у США споживають значно більшу частину доходу. Технік у Сан-Пауло може мати кращу якість життя, ніж працівник фаст-фуду у Лос-Анджелесі, незважаючи на нижчу номінальну зарплату.

Метріка паритету купівельної спроможності (ППС) показує цю динаміку. Один долар у США не дорівнює п’яти реалам у реальній купівельній спроможності — різниця менша, ніж підказує обмінний курс.

## Перспективи для бразильських працівників

Бразильці, які розглядають переїзд до США, повинні досліджувати не лише рівень мінімальної зарплати у вибраному штаті. Регіональні витрати на життя, доступність робочих місць у вашій кваліфікації, доступ до соціальних гарантій (медицина, пенсія) та можливості кар’єрного зростання важливі так само, як і початковий рівень оплати.

Американська мінімальна зарплата відображає фрагментовану економіку, де географія визначає економічний шлях ще сильніше, ніж у Бразилії. Розуміння цієї складності є необхідним перед будь-яким рішенням про релокацію.