(منفان- لايف مينت) قدم الرئيس التنفيذي لشركة أنثروبيك، داريو أموداي، نصائح قيمة للشباب الهنود الذين يستعدون لدخول سوق العمل في البلاد، خاصة في وقت تتسارع فيه التطورات في الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا، مما يدفع الشركات إلى أتمتة الوظائف.
وفي حديثه خلال بودكاست WTF الذي استضافه نيكيل كامات، أحد مؤسسي شركة زيرودا، قال أموداي إن مجالات مثل البرمجة، والرياضيات، وأجزاء من العلوم أصبحت بالفعل تعتمد بشكل متزايد على الذكاء الاصطناعي.
وقال: «أعتقد أن البرمجة ستختفي أولاً، أو أن نماذج الذكاء الاصطناعي ستقوم بها أولاً»، مضيفًا أن عملية كتابة الكود قد تُؤتمت في وقت أقرب، وأن مجال هندسة البرمجيات الأوسع سيستغرق وقتًا أطول.
ما هي الوظائف الأقل عرضة للتأثر بالذكاء الاصطناعي؟
عند سؤاله عن أكثر الصناعات عرضة للاضطراب، وأيها قد يكون لديها وقت أطول للتكيف، قال داريو أموداي إن الأدوار التي تركز على التفاعل البشري من المحتمل أن يكون لديها مدى زمني أطول. واقترح أن «المهام التي تتعلق بالتواصل مع الناس» قد تستمر لفترة أطول.
** اقرأ أيضًا ** | يركز قوة الذكاء الاصطناعي في يد قلة قليلة، يحذر الرئيس التنفيذي لشركة أنثروبيك داريو أموداي
ومع ذلك، جادل بأن ليس كل عنصر من عناصر سير العمل سيختفي. مجالات مثل التصميم، وفهم طلب المستخدم، وإدارة فرق الذكاء الاصطناعي قد تظل بقيادة بشرية لفترة أطول. وأشار أموداي إلى أنه حتى في الصناعات ذات الأتمتة العالية، قد تظل مهارات مثل الرقابة، والحكم، واتخاذ القرارات المتمحورة حول الإنسان تلعب دورًا حاسمًا.
ما المهنة التي يمكن للشباب اختيارها؟
وتحدث عن الفرص التي ينبغي أن يبحث عنها الشباب، وقال إن الرهان الأذكى هو ركوب «موجة الذكاء الاصطناعي». إذا كان الذكاء الاصطناعي يصبح القوة المهيمنة، اقترح أن الشركات التي تبني عليه أو تدعمه في سلسلة التوريد قد تستفيد أكثر.
** اقرأ أيضًا ** | البرمجيات ستأكل الذكاء الاصطناعي! HSBC يحذر من أن الذكاء الاصطناعي لا يمكنه تهديد برمجيات المؤسسات
وأشار إلى صناعة أشباه الموصلات كمثال، التي تجمع بين العالم المادي والهندسة التقليدية مع بنية تحتية للذكاء الاصطناعي، بدلاً من البرمجيات الخالصة.
وقال في البودكاست: «في عالم يمكن للذكاء الاصطناعي فيه أن يولد ويخلق أي شيء، فإن امتلاك مهارات التفكير النقدي الأساسية قد يكون أهم شيء للنجاح».
هل يمكن أن يؤدي الذكاء الاصطناعي إلى تقليل المهارات لدى البشر؟
لكن أموداي حذر من أن الاستخدام غير الحذر للذكاء الاصطناعي يمكن أن يؤدي إلى «تقليل المهارات». وأشار إلى أمثلة لطلاب يستخدمون الذكاء الاصطناعي لكتابة المقالات. وقال: «هذا في الأساس مجرد غش في الواجبات المنزلية. لذلك، لا ينبغي أن نفعل ذلك».
وأشار إلى دراسات داخلية حول البرمجة، تظهر أنه اعتمادًا على كيفية استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي، يمكن أن تدعم التعلم أو تضعف القدرات الأساسية. وأضاف: «هناك طرق مختلفة لاستخدام النموذج، وبعضها لا يسبب تقليل المهارات، والبعض الآخر يسبب ذلك، ولكن بالتأكيد، إذا لم يكن الناس متفكرين في كيفية استخدام الأدوات، فإن تقليل المهارات يمكن أن يحدث بالتأكيد».
شاهد النسخة الأصلية
قد تحتوي هذه الصفحة على محتوى من جهات خارجية، يتم تقديمه لأغراض إعلامية فقط (وليس كإقرارات/ضمانات)، ولا ينبغي اعتباره موافقة على آرائه من قبل Gate، ولا بمثابة نصيحة مالية أو مهنية. انظر إلى إخلاء المسؤولية للحصول على التفاصيل.
داريوم أمودي من أنثروبي يقدم نصائح مهنية للشباب الهندي وسط مخاوف فقدان الوظائف بسبب الذكاء الاصطناعي: إليك ما قاله
(منفان- لايف مينت) قدم الرئيس التنفيذي لشركة أنثروبيك، داريو أموداي، نصائح قيمة للشباب الهنود الذين يستعدون لدخول سوق العمل في البلاد، خاصة في وقت تتسارع فيه التطورات في الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا، مما يدفع الشركات إلى أتمتة الوظائف.
وفي حديثه خلال بودكاست WTF الذي استضافه نيكيل كامات، أحد مؤسسي شركة زيرودا، قال أموداي إن مجالات مثل البرمجة، والرياضيات، وأجزاء من العلوم أصبحت بالفعل تعتمد بشكل متزايد على الذكاء الاصطناعي.
وقال: «أعتقد أن البرمجة ستختفي أولاً، أو أن نماذج الذكاء الاصطناعي ستقوم بها أولاً»، مضيفًا أن عملية كتابة الكود قد تُؤتمت في وقت أقرب، وأن مجال هندسة البرمجيات الأوسع سيستغرق وقتًا أطول.
ما هي الوظائف الأقل عرضة للتأثر بالذكاء الاصطناعي؟
عند سؤاله عن أكثر الصناعات عرضة للاضطراب، وأيها قد يكون لديها وقت أطول للتكيف، قال داريو أموداي إن الأدوار التي تركز على التفاعل البشري من المحتمل أن يكون لديها مدى زمني أطول. واقترح أن «المهام التي تتعلق بالتواصل مع الناس» قد تستمر لفترة أطول.
** اقرأ أيضًا ** | يركز قوة الذكاء الاصطناعي في يد قلة قليلة، يحذر الرئيس التنفيذي لشركة أنثروبيك داريو أموداي
ومع ذلك، جادل بأن ليس كل عنصر من عناصر سير العمل سيختفي. مجالات مثل التصميم، وفهم طلب المستخدم، وإدارة فرق الذكاء الاصطناعي قد تظل بقيادة بشرية لفترة أطول. وأشار أموداي إلى أنه حتى في الصناعات ذات الأتمتة العالية، قد تظل مهارات مثل الرقابة، والحكم، واتخاذ القرارات المتمحورة حول الإنسان تلعب دورًا حاسمًا.
ما المهنة التي يمكن للشباب اختيارها؟
وتحدث عن الفرص التي ينبغي أن يبحث عنها الشباب، وقال إن الرهان الأذكى هو ركوب «موجة الذكاء الاصطناعي». إذا كان الذكاء الاصطناعي يصبح القوة المهيمنة، اقترح أن الشركات التي تبني عليه أو تدعمه في سلسلة التوريد قد تستفيد أكثر.
** اقرأ أيضًا ** | البرمجيات ستأكل الذكاء الاصطناعي! HSBC يحذر من أن الذكاء الاصطناعي لا يمكنه تهديد برمجيات المؤسسات
وأشار إلى صناعة أشباه الموصلات كمثال، التي تجمع بين العالم المادي والهندسة التقليدية مع بنية تحتية للذكاء الاصطناعي، بدلاً من البرمجيات الخالصة.
وقال في البودكاست: «في عالم يمكن للذكاء الاصطناعي فيه أن يولد ويخلق أي شيء، فإن امتلاك مهارات التفكير النقدي الأساسية قد يكون أهم شيء للنجاح».
هل يمكن أن يؤدي الذكاء الاصطناعي إلى تقليل المهارات لدى البشر؟
لكن أموداي حذر من أن الاستخدام غير الحذر للذكاء الاصطناعي يمكن أن يؤدي إلى «تقليل المهارات». وأشار إلى أمثلة لطلاب يستخدمون الذكاء الاصطناعي لكتابة المقالات. وقال: «هذا في الأساس مجرد غش في الواجبات المنزلية. لذلك، لا ينبغي أن نفعل ذلك».
وأشار إلى دراسات داخلية حول البرمجة، تظهر أنه اعتمادًا على كيفية استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي، يمكن أن تدعم التعلم أو تضعف القدرات الأساسية. وأضاف: «هناك طرق مختلفة لاستخدام النموذج، وبعضها لا يسبب تقليل المهارات، والبعض الآخر يسبب ذلك، ولكن بالتأكيد، إذا لم يكن الناس متفكرين في كيفية استخدام الأدوات، فإن تقليل المهارات يمكن أن يحدث بالتأكيد».